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Offre: Le CHL recrute un infirmier (m/f):

Job description:

Le CHL recrute un infirmier (m/f)

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Postes vacants - Professions soignantes
Pour l'infirmerie du Centre Pénitentiaire de Luxembourg (CPL) et pour le Centre de Rétention (CR) à durée indéterminée à temps partiel (80%)

Mission :

L'infirmier prévoit organise et dispense des soins de sa propre initiative ou sur prescription médicale. Il fait face à des situations d'urgence et/ou de crise. Il joue un rôle déterminant d'intermédiaire dans la prise en charge du patient et de son entourage que ce soit au niveau de l'équipe pluridisciplinaire ou avec les partenaires extérieurs à l'institution. L'infirmier preste des soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs qui sont de nature relationnelle, technique ou éducative. Il participe à l'encadrement et à la formation des nouveaux coopérateurs et des stagiaires. L'exercice du métier d'infirmier est conforme au règlement grand ducal du 21 janvier 1998 portant sur l'exercice de la profession d'infirmier.

Tâches principales :

   » Elaborer, mettre en ?uvre, évaluer un projet de soins individualisé et en pluridisciplinarité.
   » Organiser et gérer les activités de soins en faisant preuve de jugement clinique.
   » exécuter les soins techniques dans le respect des bonnes pratiques professionnelles.
   » exécuter les soins éducatifs individualisés et/ou collectifs.
   » Communiquer, mener des soins relationnels.
   » garantir la maintenance et la logistique liées aux soins
   » Valoriser la capacité des soins et contribuer à l'amélioration de la pratique professionnelle.
   » Former et accompagner les nouveaux coopérateurs.

Aspects plus spécifiques :

   » Effectuer ses missions dans le respect des règlements et notes internes du CPL/CR.
   » Participer aux consultations médicales sur site.
   » Effectuer la prise en charge globale des patients à l'infirmerie.
   » garantir des consultations infirmières (maladies infectieuses, diabète, HTA, pathologies cardiaques....) et promouvoir les actions de prévention et éducation à la santé.
   » Estimer le degré d'urgence selon les protocoles établis et initier les premières actions de façon autonome.

Profil demandé :

   » Diplôme et autorisation d'exercer la profession d'infirmier au Grand-duché de Luxembourg
   » Expérience professionnelle de 5 ans en milieu aigu
   » Formation complémentaire : actes de réanimation d'urgence
   » Connaissances linguistiques : luxembourgeois, français, anglais
   » Utilisation aisée de l'outil informatique
   » Connaissances théorique et pratique en techniques de gestion de crise, relation d'aide, éducation à la santé et du système de santé luxembourgeois
   » Connaissances en maladies infectieuses (essentiellement HIV et hépatites), en diabétologie, en cardiologie, en chirurgie / orthopédie,
   » Aptitudes et capacités personnelles :
   » Capacité à agir de façon autonome avec discernement et à prendre des décisions rapides et efficaces.
   » Capacité à gérer des situations émotionnelles difficiles et des situations de stress répétitives.
   » Maitrise et affirmation de soi, équilibre psychique personnel.
   » Tolérance et ouverture à la pluri-culturalité.
   » Discrétion absolue.

Horaires :

CPL : 06h00 ? 14h00, 7h30 ? 16h00, 10h00 - 18h00, 13h30 ? 21h30, 21h00 ? 06h30 ; CR : 07h30 ? 16h00
 
Les postulations (lettre de motivation et CV) sont à envoyer via notre formulaire en ligne disponible ici. Merci d'indiquer en objet l'intitulé exacte du emploi et du service souhaités.

Un casier judiciaire sera demandé aux candidats vus en entretien.
En nous transmettant votre postulation, vous acceptez que le CHL garde vos données durant 2 ans maximum, sauf indication contraire de votre part.

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Skills:

Job Category: Customer Service [ View All Customer Service Jobs ]
Language requirements:
Employment type:
Salary: Unspecified
Degree: Unspecified
Experience (year): Unspecified
Job Location: Other
Company Type Employer
Post Date: 11/23/2022 / Viewed 1167 times
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