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Offre d'emploi: Le CHL recrute un administrateur Microsoft / Windows (m/f):

Job description:

Le CHL recrute un administrateur Microsoft / Windows (m/f)

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Postes vacants - Professions administratives et autres
Pour le service informatique en contrat à durée indéterminée temps plein.
 

Mission :

Intégré au sein de l'équipe Infrastructure, l'administrateur Microsoft/Windows est chargé de l'administration des systèmes Microsoft (Active Directory, OS Windows, Exchange, ?) de l'institution. Il est responsable de l'installation, de la maintenance, du monitoring et du trouble-shooting des systèmes déployés en production (y compris le système de messagerie).
 

Tâches principales :

   » Administrer les systèmes Microsoft.
   » Déployer l'environnement M365.
   » Maintenir l'environnement Groupwise.
   » Administrer la plateforme VMware.
   » Administrer le système de stockage HP 3PAR et backup Commvault.
   » Administrer le système VDI.
   » Configuration Windows des postes de travail.
   » Packaging client.
 

Profil demandé :

   » Diplôme : Bachelor en informatique.
   » Expérience professionnelle : minimum 5 années comme administrateur Microsoft Windows dans une entreprise de taille importante. Capable d'garantir une deuxième ligne de support dans le domaine Microsoft de manière efficace et rapide. Expérience en gestion de projet et dans le support de deuxième ligne dans le domaine Microsoft de manière efficace et rapide.
   » Connaissances spécifiques requises, Windows 10 et Microsoft Office :
   » des OS Windows (serveur et emploi client), de Active Directory ainsi que de SCCM et SCOM.
   » de l'environnement Microsoft Exchange (On-premise / Online / Hybrid).
   » dans le domaine Microsoft Cloud (M365, Teams, Azure, ?).
   » des plateformes de virtualisation (VMWare par ex.).
   » Connaissances linguistiques : Français, anglais.
   » Aptitudes particulières et capacités personnelles requises : bonne capacité de communication, sensible à la capacité de service à apporter aux utilisateurs, capable de prioriser les tâches dans un environnement très dynamique, capable de travailler en équipe, consciencieux (documentation du travail réalisé), respect des procédures organisationnelles et techniques, respect du secret professionnel.
 

capacités considérées comme atout : 

   » Connaissances du luxembourgeois ou de l'allemand.
   » Certification ITIL (foundation par ex.), Certification project management (Prince2 par ex.).
   » Connaissances :
   » Dans la gestion des systèmes VDI (VMWare Horizon par ex.).
   » Dans la gestion des bases de données (MS-SQL, PostGreSQL, ?.).
   » De base des OS Linux (Suse par ex.), en scripting (Powershell par ex.).
   » Des systèmes de backup (Commvault par ex.), des systèmes de stockage (HP 3PAR par ex.).
   » Dans le domaine de la sécurité des systèmes et des applications (SIEM, SOC,?).
 
Les postulations (lettre de motivation et CV) sont à envoyer via notre formulaire en ligne disponible ici. Merci d'indiquer, en objet de votre lettre de motivation, l'intitulé exact du emploi et du service souhaités.
NB :  Un casier judiciaire sera demandé au candidat retenu. En nous transmettant votre postulation, vous acceptez que le CHL garde vos données durant 2 ans maximum, sauf indication contraire de votre part.

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Skills:

Job Category: Customer Service [ View All Customer Service Jobs ]
Language requirements:
Employment type:
Salary: Unspecified
Degree: Unspecified
Experience (year): Unspecified
Job Location: Other
Company Type Employer
Post Date: 11/23/2022 / Viewed 1149 times
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