Offre d'emploi: :Job description:Retour aux résultats Marquer cette offre d'emploi Offres d'emploi marquées appliquer maintenant Senior Change Manager. Banque de LuxembourgLocalisation: . Luxembourg Rémunération : . Not Specified Dernière mise à jour: . lundi 29 avril 2024 Contrat Type: . CDI Temps de travail: . Temps plein appliquer maintenant » Partager cette offre d'emploi: » » » » Signaler cette annonce
Description de emploiA la Banque de Luxembourg, nous desservons trois types de clients : les clients privés, les clients entreprises de type familial et les clients professionnels issus des métiers de la gestion d'actifs.Notre Pôle Change Management est à la recherche d'un·e nouveau·elle collaborateur·trice afin d'accompagner les métiers et les responsables de projets dans la gestion du changement. En tant que Senior Change Manager , vous aurez pour mission de faciliter la mise en place des projets en vous assurant, dès leur initiation, d'un échange avec toutes les parties prenantes, de la mobilisation des sponsors, de la définition et la mise en place d'un plan de change management et du suivi des résultats. Le change management n'est pas limité aux outils et plateformes. L'accompagnement du changement vise également à créer de l'adhésion aux évolutions organisationnelles, culturelles et technologiques. Vos missions seront notamment les suivantes : » Travailler en confiné collaboration avec une ou des équipes projets pour faciliter l'adoption des projets, » Conduire le changement en élaborant et en déployant le plan de Change, » Aligner les parties prenantes autour des objectifs du projet, » Identifier les leviers de réussite et les éventuels points de résistance, » Coordonner les actions Change qui en découlent avec les équipes Projets, la Communication et le département des Ressources Humaines. Contribuer à la construction de ce pôle de façon participative. Profil De formation Bac + 5, vous disposez au minimum de 10 ans d'expérience dans le pilotage et l'accompagnement du changement , de préférence dans le secteur bancaire, ainsi que d'une expérience significative en gestion de projets . » Vous aimez les nouveaux challenges qui impliquent l'accompagnement du changement et vous avez l'esprit intrapreneur ; » Vous avez une vision transverse des enjeux d'une entreprise et des impacts d'un projet ; » Vous avez l' esprit d'équipe et vous aimez co-construire avec vos collègues ; » Vous appréciez les nouveaux modes de travail ; » Doté·e d'un sens relationnel et pédagogique, vous avez des idées , de l' énergie et un état d'esprit positif pour fédérer une équipe autour des projets ; » Enfin, vous avez envie de grandir dans une nouvelle fonction et vous développer. Convaincu·es que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg . Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des coopérateurs seniors? Vous souhaitez ? » Rejoindre des équipes constituées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et facultés complémentaires » Vous développer dans un encadrement de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle » Évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents? Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail. secteurs similaires . Banque , Services financiers Localisations similaires . Luxembourg Merci d'avoir signalé cette offre.Un membre de notre équipe contrôle capacité va regarder rapidement.Skills:
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